Im Auftrag unseres Partnerunternehmens im Müncher Norden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Projektmanager (m/w/d) Sanierung“
Aufgaben
Als **„**Projektmanager (m/w/d) Sanierung“ übernehmen die selbstständige Ausarbeitung und Begleitung von Ausschreibungsprozessen und stellen eine vollständige Bearbeitung bis zur finalen Entscheidung sicher
Reparaturvorgänge sowie Kundenreklamationen werden von Ihnen ganzheitlich betreut und sowohl in technischer als auch in kaufmännischer Hinsicht zuverlässig abgewickelt
Als zentrale Ansprechperson kommunizieren Sie sicher mit nationalen und internationalen Geschäftspartnern und gewährleisten eine professionelle Betreuung auf Augenhöhe
Zudem verantworten Sie die sachgerechte Bearbeitung von eingehenden und ausgehenden Rechnungen und sorgen für eine ordnungsgemäße kaufmännische Abwicklung
In Abstimmung mit internen und externen Partnern setzen Sie Vorgaben im Bereich Qualitätssicherung um und tragen zur Einhaltung sowie Weiterentwicklung entsprechender Standards bei
Sie unterstützen die Optimierung bestehender Abläufe durch die laufende Überarbeitung von Prozessdokumentationen und erstellen praxisnahe Arbeitsanweisungen
Qualifikation
Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung mit technischem oder wirtschaftlichem Schwerpunkt (m/w/d)
Idealerweise konnten Sie bereits praktische Erfahrung in einer projektbezogenen Tätigkeit oder in einer vergleichbaren Funktion sammeln
Analytisches Denken und ein gutes Zahlenverständnis zeichnen Sie ebenso aus wie eine strukturierte, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Sie verfügen über ein hohes Maß an Organisationsgeschick, Eigeninitiative und behalten auch bei parallelen Aufgabenstellungen den Überblick
Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab
Benefits
Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung
Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten
Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit
Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Franziska Wild gerne unter 089 954 287 104 zur Verfügung.