Du studierst im Bereich HR/ Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftspsychologie und möchtest wertvolle Praxiserfahrung in einem innovativen Umfeld sammeln? Du bist ein Kommunikationstalent, digital affin und willst hinter die Kulissen eines erfolgreichen, wachsenden Unternehmens blicken?
In einem Leben ohne Klang ergibt unsere Arbeit einen Sinn. Als Tochtergesellschaft des schweizerischen Sonova-Konzerns fertigen wir, die AUDIA AKUSTIK GmbH, Otoplastiken, Gehörschutz und Hörgerätezubehör. Gemeinsam schaffen wir Lösungen, die die Grenzen der Technologie erweitern und die Zukunft unserer Branche neu definieren. Unterstütze uns jetzt dabei, Menschen den Genuss des Hörens und ein Leben ohne Einschränkungen zu ermöglichen.
Aufgaben
Du erhältst Einblicke in den gesamten Employee-Life-Cycle (von der Einstellung bis zum Offboarding)
Du bearbeitest eigenverantwortlich sämtliche Personalprozesse im Tagesgeschäft
Du pflegst und überwachst das Arbeitszeiterfassungssystem
Du gestaltest unser Bewerbermanagement aktiv mit, beispielsweise durch die Koordination von Bewerbungseingängen und Einladungen
Du unterstützt bei der Konzeption, Erstellung und Pflege von Stellenbeschreibungen, strukturierten Einarbeitungsplänen sowie der Schulungsmatrix
Qualifikation
Du studierst HR, BWL, Wirtschaftspsychologie oder einen vergleichbaren Studiengang
Du bist digital affin und interessierst Dich für das Thema Human Resources.
Du hast eine Hands-on Mentalität, möchtest Verantwortung übernehmen und die Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse aktiv mitgestalten
Kommunikationsstärke und Teamgeist runden Dein Profil ab
Benefits
Flexible Einsatzmöglichkeiten bis zu 20h pro Woche in unserem Büro in Sömmerda. Bei den Arbeitszeiten richten wir uns nach Deinem Vorlesungsplan.
Gute Erreichbarkeit: Unser Standort in Sömmerda gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden – z. B. direkte und regelmäßige Verbindungen aus umliegenden Städten wie Erfurt, Weimar oder Kölleda.
Eine intensive Einarbeitung in unsere Prozesse & Kultur erhältst Du durch Deinen persönlichen Mentor
Persönliche Weiterentwicklung: eigene Projektaufgaben übernehmen, Deine Ideen aktiv einbringen & mitgestalten, umfassende Einblicke in die Welt des Marketings erhalten
Spannende Perspektive im internationalen Konzernumfeld: Mit ca. 18.100 Mitarbeitern gehört Sonova international zu den führenden Herstellern von Hightech Hör- & Funksystemen.
Umfangreiches Gesundheitsangebot: Mitgliederrabatt in unserem Kooperationsfitnessstudio, Kooperation mit lokalen/regionalen Krankenkassen, regelmäßige Aktionstage zum Thema Gesundheit und Prävention
Unser familiäres Team: unterstützendes Miteinander und DU-Kultur, regelmäßige Teamevents und Weihnachtsfeiern, immer offene Ohren für Deine Wünsche und Anmerkungen dank regelmäßigen Feedbackgesprächen und Umfragen
Moderne, ergonomische Arbeitsplätze und Übernahme der Kosten für Arbeitsplatzbrillen, kostenlose Parkplätze
Zahlreiche Zusatzleistungen: Kostenlose Kalt- und Warmgetränke & frisches Obst, Job-Rad, Tischkicker im Pausenraum, Corporate Benefits, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie
Du möchtest mehr erfahren? Dann melde Dich über das Formular auf unserer Karrierewebsite oder per Mail. Wir hören uns!
Bitte beachten: Anfallende Reisekosten im Rahmen eines Vorstellungsgesprächs werden nicht von uns übernommen.